Известный социальный ресурс HeadHunter разработал и запустил несколько специальных сервисов для поиска работы через социальные сети «ВКонтакте» и Facebook.
Для того чтобы использовать указанные приложения, необходимо уточнить, какие именно вакансии приезжим рабочим будут интересны. Затем программа ежедневно будет обрабатывать предложения, поступившие на сайт hh.ru, выбирать среди них соответствующие запросам пользователя и отправлять уведомление с подборкой самых подходящих вакансий.
Более того, новый сервис учитывает не только профессиональные навыки соискателя, но и его географическое положение. Также возможно уточнение по графику работы и размеру заработной платы. Если найдется подходящая вакансия, пользователю необходимо будет создать резюме на hh.ru, чтобы получить возможность связаться с работодателем. Пользователи указанных социальных сетей смогут зарегистрироваться на сайте, использую свои аккаунты.
Директор отдела маркетинга HeadHunter Ольга Мец отметила, что описанные нововведения направлены на существенное упрощение процесса поиска работы для кадровиков и соискателей. Фактически, все действия новые программы осуществляют самостоятельно, пользователю необходимо будет только указать основные параметры поиска. При этом найденная информация доходит до человека небольшими удобными порциями прямо в социальную сеть, где многие проводят достаточно много времени.
Также новые приложения будут полезны тем, кто планирует сменить место работы в будущем, так как эти сервисы позволяют следить за изменениями на рынке труда и появлением новых привлекательных вакансий. Факт установки и использования сервиса не будет анонсироваться в ленте активности пользователя, поэтому о его поисках никто не узнает.
Стоит упомянуть, что все предложения будут взяты из собственной базы HeadHunter, в которой на данный момент зарегистрировано свыше 300 тысяч вакансий. Описанный сервис станет полезен не только российским гражданам, но и жителям Казахстана, Украины, Азербайджана и Беларуси.
30.11.2013
Сегодня на территории СНГ действует несколько электронных служб трудоустройства. Ну, а новая служба ещё обязательно должна себя зарекомендовать!
30.11.2013
Я считаю, что это правильно — нужно использовать богатые возможности социальных сетей не только ради развлечений, но и ради серьезных дел, одним из которых является поиск работы. На вид механизм поиска кажется продуманным, остальное покажет время.
30.11.2013
Вот правда, не могу понять в чем уникальность этого приложения? Несколько месяцев назад имела неосторожность зарегистрироваться на одной из виртуальных бирж труда! В конечном итоге, кроме предложений «хотите заработать миллион за месяц?» в разных вариациях и огромное количество спама, с невозможностью отключить всю эту лабуду не получила!
Как и всегда и везде решающими факторами, в поиске хорошей работы, являются либо личные связи либо случай.
01.12.2013
Интересное предложение. Как раз ВКонтакте сидят преимущественно молодые люди. Им не составит труда сменить место жительства, если работа будет привлекательной с точки зрения оплаты.
01.12.2013
Для того, кто заинтересован в работе — все средства хороши. Единственный минус, мне кажется, что работодатель не всегда отвечает на резюме. Есть же готовые шаблоны, что человек не подходит и разослать их не составляет труда.