Выбор профессии и тип темперамента взаимосвязаны
Уже довольно долгое время за границей проводят тесты на профориентацию для школьников и людей, ищущих работу. Но мало кто знает, что подобные проверки ориентируются на определение типа темперамента человека, особенно бывшего заключенного, ведь ученные доказали, от этого зависит склонность к конкретной деятельности. Исходя из этого, был определен список профессий, которые могут подойти для конкретных темпераментов.
Профессии для меланхоликов и флегматиков
Учитываю коммуникационные способности меланхоликов, им категорически противопоказаны профессии, требующие постоянного взаимодействия с людьми. Дело в том, что этот тип очень чувствителен к чужому мнению, поэтому негативные комментарии его задевают до глубины души. Поэтому лучше обратить внимание на работу в одиночестве, которая требует особого внимания и сосредоточенности. Наиболее подходящие профессии — радиотехники, писатели, геологи, художники и астрономы.
Спокойные и медлительные флегматики отличаются стабильным эмоциональным фоном и редким упорством и терпением. Им лучше всего удается рутинная, кропотливая работа на одном месте. Однако собственной инициативы от них не дождешься, поэтому руководящие должности такому типу не подходят. Агроном, бухгалтер, машинист автомобильного крана или механик — самое то.
Работа для холериков и сангвиников
Порывистые холерики отличаются излишней страстностью во всех начинаниях, из-за чего очень часто переключаются на другое дело, не закончив первое. На пути их рабочего напора не устоит даже грозный начальник. Именно поэтому холерикам больше подойдут руководящие должности, где никто не будет придерживать их стремления. Что касается рабочего направления, медицина, журналистика и юриспруденция подойдут как нельзя лучше.
Также высоким уровнем активности привлекают окружающих сангвиники, однако они легче воспринимают неудачи и поддаются обучению. Главное при выборе профессии для этого темперамента — избегать скучной монотонности и однообразной деятельности. Из таких людей получаются отменные преподаватели, инженеры и управленцы.
Начните поиски информации с главной страницы блога WorkTips.ru.
Ваш комментарий ↓
Читайте WorkTips.ruс помощью RSS-ленты
10.10.2013
Темперамент человека нужно учитывать при выборе профессии, это очевидно, хотя для нас это пока новое слово в профориентации. Тесты на темперамент надо проводить еще в школе, чтобы молодой человек уже знал в какую область деятельности ему нужно направить свои усилия.
10.10.2013
Трудно не согласиться, наверняка если человек по натуре домосед и интроверт, то вряд ли ему придется по душе работа с клиентами или разъездного характера и наоборот. Надо постараться найти работу основываясь на личных качествах.
21.10.2013
Не только заграницей проводят тесты в школах на профпригодность. У нас в школах работают психологи, которые помогают сделать правильный выбор, но нельзя сказать, что тесты ориентированы на подбор профессии только с учетом темперамента. У человека нет четкой градации. В чистом виде темперамент проявляется после рождения, а потом накладывается характер, воля, социальные нормы поведения.
06.01.2016
Излишняя страстность холериков хороша в медицине? Спорное утверждение… Пациент может остаться невылеченным, потому как порывистые холерики
«… очень часто переключаются на другое дело, не закончив первое… » — именно так читаем в статье. Слава богу, что в природе нет ( и не может быть!) «чистых» холериков, сангвиников, меланхоликов и т.п.