Тюменские безработные устраиваются на крупные предприятия

Представители службы занятости Тюменской области отчитались о проведенной работе. По их данным, более 100 соискателей прошли бесплатную профподготовку и были трудоустроены на инвестиционные предприятия региона.

Статистика трудоустройства

Если рассмотреть представленную информацию более внимательно, можно заметить, что наибольшее количество работников было принято в штат ООО «Рашфор» — 18 человек. Немного меньше соискателей приняли в штат НПП «Западная Сибирь» — 10 человек. Восемь безработных зачислены в ОО «Тобольск-Полимер», семь — в ООО «Тюменьсталь» и двое — на завод ЖБИ-5.

Всего за год дополнительное обучение или новое образование получили почти 1,7 тысяч жителей Тюменской области, обратившихся за помощью в центры занятости. Также в программах переподготовки и повышения квалификации приняли участие 38 человек с ограниченными физическими возможностями. Все курсы были организованы за бюджетные средства.

Дополнительная информация

На данный момент договора о сотрудничестве подписаны с 88 местными предприятиями, на которых и проходят стажировку тюменские безработные. Также возможность проявить себя предоставлена выпускникам местных учебных учреждений. Всего было трудоустроено 80 процентов выпускников из обратившихся за помощью специалистов.

Чаще всего стажеры практикуются по таким специальностям, как бухгалтер, юрист, экономист, повар, кондитер, менеджер и штукатур. Именно эти профессиональные направления являются самыми востребованными на территории области.

Что касается общей ситуации на местном рынке труда, специалисты охарактеризовали ее как стабильную. Уровень безработицы продолжает удерживаться на отметке 5,2 процента, и это на 0,2 процента ниже, чем в прошлом году. Регистрируемая безработица упала с 0,6 до 0,5 процента. На данный момент в центрах занятости официально стоят на учете 4 130 безработных, а удельный вес работающих граждан составляет 77,4 процента от общего числа жителей региона.

В целом, ситуацию в Тюменской области можно назвать удовлетворительной.

adianon 20.02.2014
	Если организовать стажировку студентов — во время практики, то студенты смогут заниматься и выбрать специализацию, исходя из опыта, при этом не искать места практики самостоятельно, а выбирать из предложенного университетом, а предприятия пусть делают заказ. Ответить

Татьяна Шаповалова 22.02.2014
	Трудоустроенность 77% жителей региона — это очень хороший процент, так как, поколесив в командировках по необъятным просторам нашей Родины, знаю печальную статистику не столь благополучных регионов, когда в маленьких городках работы нет, а за освободившуюся ставку разгорается нешуточная конкурентная борьба, зачастую очень спорными методами. Ответить

Роман Варнаков 22.02.2014
	Большое количество прошедших переобучение говорит о том, что службы занятости не зря едят свой хлеб. У людей, получивших дополнительную специальность, намного больше шансов найти работу, о чем и свидетельствует статистика трудоустройства. Ответить

Елена 09.09.2015
	Хорошая статистика. Только слово «договора» меня коробит. Насколько я понимаю, это разговорный вариант. Правильно ведь договорЫ. Ответить

Ваш комментарий ↓

Нажмите, чтобы отменить ответ.

Введите код:

CAPTCHA Code *