В Гулькевичском районе реализуют программу временного трудоустройства

В Гулькевичском районе сотрудники местной службы занятости приступили к запуску специальной программы под названием «Временное трудоустройство безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы». Данный проект существует уже несколько лет и действует на территории многих регионов РФ.

Описание программы

Реализация указанного мероприятия является весьма эффективной и полезной для представителей каждой из привлеченных сторон. Компания, предоставляющая рабочие места, получает возможность сократить собственные расходы из фонда оплаты труда. Также существенного сокращается количество средств, необходимых на подготовку новых сотрудников, их профотбор и оценку навыков и умений.

Выгодой для безработного является не только получение рабочего места (хоть и временного), но и возможность восстановления профессиональных умений или даже приобретение новых навыков. Также сотрудник сможет получить реальную оценку своих способностей после перерыва в рабочем процессе.

Полезная информация по проекту

Все участники указанной программы трудоустройства будут получать оплату в зависимости от фактически выполненного объема работ. Размер оклада будет определяться в соответствии с действующими в организации условиями оплаты. Отдельно стоит отметить, что участники программы также будут получать материальную поддержку со стороны центра занятости. Необходимые средства будут взяты с регионального бюджета. В прошлом году размер соцвыплаты составлял 1,7 тысяч рублей в месяц, в этом году сумма пока не менялась.

По данным за 2013 год услугами программы временного трудоустройства на данной территории воспользовались 76 жителей. В 2012 году это количество составило 72 человека. За весь период существования проекта наиболее активное участие в трудоустройстве граждан приняли следующие предприятия: МП «Водоканал», ОАО «СК ЗСК», ООО «СК КПП» и административный корпус Николенского сельского поселения.

Стоит отметить, что после небольшого периода временной работы около половины граждан оформляются на постоянной основе.

alechga 20.03.2014

Интересно знать, временно — это сколько? Потом… на основании трудовых договоров люди временно работают или их вносят в штатное расписание? Я так понимаю, что если Центр занятости будет выплачивать пособие временно устроенным гражданам, то предприятия могут устанавливать им минимальную з/п. В общем-то не вижу больших различи (кроме выплат Центра занятости) с уже привычной всем работой на испытательном сроке. Ответить

Марлена 20.03.2014
	Для некоторых хоть временная, хоть постоянная — лишь бы работа. А кто-то сознательно ищет именно такой вариант. Так что программа такая востребованной будет в любом случае. Лишь бы работала не вхолостую. Ответить

Роман Варнаков 21.03.2014
	Временное устройство на работу поможет безработным не только материально, но это еще шанс показать себя на том предприятии, где они временно работают. Неудивительно, что половина затем устраивается постоянно. Ответить

Татьяна Шаповалова 21.03.2014
	Результат этой программы вполне положительный (половине соискателей предлагаются постоянные договора). Да и со стороны бюджета сумма в 1,7 тыс. руб в месяц на человека — небольшая сумма, особенно учитывая положительный социальный итог такого опыта. Как ни крути, со всех сторон — благо! Надо внедрять в других регионах… Ответить

Neriko 21.03.2014

А мне кажется, что программа не даст той стабильности, которая ожидается. Насколько мне известно, новому сотруднику требуется пол-года на то, что влиться в коллектив, освоиться со своими профессиональными навыками и начать эффективную работу. Не знаю, кому как, но сдельно-премиальный вид оплаты (зависящий от выработки) + постоянная возможность сменить работу или просто осознание временности трудоустройства не дадут нормально настроиться на рабочий лад и не будут качественной мотивацией сотрудника, который держится за свою должность. Хотя с другой стороны, для работника это хороший срок пройти «заочный» испытательный срок и показать потенциальному работодателю, что неплохо было бы получить такого работника на постоянную работу. Жаль только, что не все работодатели и люди на временном трудоустройстве смогут расценивать данную перспективу как аналог испытательного срока. Ответить

Bourne 22.03.2014
	Временная работа это тоже очень хорошо, можно попробовать себя в чем то новом, или работать по профессии, пускай даже временно, если не получается найти работу на постоянной основе. Ответить

Ваш комментарий ↓

Нажмите, чтобы отменить ответ.

Введите код:

CAPTCHA Code *