Работа в гостинице без опыта
Для молодых людей, которые не безразличны к гостиничному бизнесу, полны сил, неограниченных возможностей и желаний развивать поставленные перед собой цели, работа в гостиницах и отелях будет отличным решением в профессиональном развитии. Например, соблюдайте советы в женском бизнесе и своё дело берегите.
На сегодняшний день, вакансии в гостиницах интересны и разнообразны, нужно лишь определиться, кем бы вы хотели работать и попытать счастья в понравившихся заведениях.
К тому же, практически всегда руководством гостиничных комплексов каждому сотруднику на работе предоставляется бесплатное питание, полный социальный пакет, официальное трудоустройство, высокая и стабильная заработная плата и широкие возможности в дальнейшем карьерном росте. Работа в гостинице является бесценным опытом общения с людьми, приобщении к корпорации и возможности знакомства с актуальными современными особенностями и нюансами гостиничного бизнеса. Не забывайте придерживаться советов о записях в трудовой книжке.
- Как правило, начинать проще всего в 22-23 года, – этот возраст для начала «гостиничной» карьеры самый подходящий. В большинстве случаев отсутствие опыта не беда, ведь всегда проще человека научить правильно выполнять какую-либо работу, чем потом его переучивать.
Проще всего при поиске первого места работы попытать счастья в той гостинице, в которой вы после окончания вуза проходили практику, так как там вас уже знают. Также можно попробовать и такой вариант – он по обыкновению работает в больших гостиницах – вы начинаете свое карьерное восхождение в конкретном заведении с горничной, а при появлении в службе приема и размещения вакансии – подаете заявку на перевод. Будьте уверены, опыт работы горничной будет для вас бесценным: вы будете хорошо знать типы номеров, чем они отличаются и как оснащены. Например, работая по профессии страховой брокер, вы легко можете себе это позволить.
Сегодня все чаще мы замечаем, что на гостиничном рынке вакансий наблюдается оживление. Яркое тому подтверждение – ежедневное пополнение перечня многочисленных вакансий. На разнообразных сайтах, в газетах и листовках вы можете увидеть множество вакансий: от уборщиц до заместителей директоров гостиничных комплексов.
Особым спросом пользуются специалисты самого высокого класса, например, руководители отделов. Кроме того, спрос на хороших уборщиц и гладильщиц всегда был и есть. Однако именно «хороших» сегодня, к сожалению, немного, и спрос на них, превышает предложение. С другой стороны, гостиничный бизнес представляет собой достаточно жесткий механизм, требующий более ответственных специалистов, поэтому высокообразованный кандидат может легко найти достойную его работу.
Начните поиски информации с главной страницы блога WorkTips.ru.
Ваш комментарий ↓
Читайте WorkTips.ruс помощью RSS-ленты
26.07.2014
В гостиницах трудится самый разный персонал, но если честно не думал, что для некоторых профессий даже не нужен опыт работы. А так здорово — работа в тепле, бесплатное питание и прочие плюшки
05.11.2015
Опыт работы в гостиничном бизнесе не настолько важен, как умение и желание работать с людьми, находить общий язык с самыми разными клиентами.
05.01.2016
Когда в туристических местах начинается самый «сенокос», легко можно попасть в штат без опыта работы. Диплом вам в помощь, молодой специалист — это же не простой человек с улицы, хотя и таких берут при необходимости