Вы находитесь в архиве за  02. 2011

Оплата больничного в праздничные дни

Учитывают ли при расчете сред­него заработка больнич­ного празднич­ные дни? Как определяется страхо­вой стаж?

Праздничные дни входят в календарные. Это значит, что, определяя средний зара­боток, учитывают также праздничные дни, которые совпали с периодом не­трудоспособности, и, естественно, подлежат оплате. Например, работник был на больничном с 25 апреля по 20 июня. За этот период праздничные дни – 1 мая, 9 мая и 12 июня – должны оплатить в общеустановленном порядке. Это такой же кропотливый процесс, как и составление бизнес-плана о бизнесе с малыми вложениями.

Однако, если служащий работает на Севере, правила подсчета стажа страховки следует применять, учитывая 1 часть 17 статьи Федерального закона от 29 декабря 2006 255-ФЗ, согласно которому лица, работающие в условиях Крайнего Севера, по состоянию на 01.01.2007, пособие по-прежнему получают в полном размере от среднего заработка, независимо от продолжительности их страхового стажа. Граждане, вновь прибывшие на работу, к примеру, из центральных областей, получат пособие, исходя из продолжительности стажа, то есть в общеустановленном порядке. 

Читать дальше

Сезонная работа за границей

Сезонный заработок за границей является одним из самых простых, но не всегда самых доступных, способов получить высокооплачиваемую работу. Так фермерские хозяйства многих стран в период сбора урожаев нуждаются в дополнительной рабочей наемной силе. Например, работа на летом в Финляндии.

Сезон по сбору урожая длится по различным странам всего лишь два-три месяца. Сезонный рабочий за это время может посетить пять-шесть стран или регионов, чтобы поучаствовать в сборе урожая. Данную работу могут выполнять практически все. Перечень выполняемых работ не ограничивается сбором в садах и на полях. Также на сезон требуются упаковщики, сортировщики, плотники, грузчики, механизаторы и люди иных рабочих профессий. Каких-либо особенных требований к сезонным рабочим не предъявляют. За рубеж можно выехать даже в кредит, расплатившись за оформление и билеты после приезда. Привлекательность сезонной работы еще и в том, что за один удачный сезон вы вполне сможете заработать и привезти до 20.000 долларов США. К сведению, воспользуйтесь рекомендациями кадрового агенства о написании резюме. Многим семьям этих денег вполне хватит на проживание в течение всего последующего года. А, вдобавок, появляется возможность планирования дорогостоящих покупок – автомобилей, недвижимости и образования детей.

Читать дальше

Права беременных женщин на работе

Действующим законодательством защищаются беременные женщины, которые работают на предприятиях, в организациях и учреждениях.

Система предусмотренных льгот и прав, по идее, призвана создавать такие условия, при которых беременные женщины, не прекращая свою трудовую деятельность, смогут заботиться о благополучии и здоровье будущих детей. Например, будьте бдительны при оформлении документов по докладным запискам.

Насколько нынешний Кодекс законов о труде справляется с этой задачей – вопрос достаточно спорный. Однако каждой женщине следует знать свои права, поэтому давайте выделим основные трудовые льготы по сегодняшним документам беременных женщин. Прежде всего, согласно статье 170 КЗоТа, запрещается отказывать беременным в приеме на работу по мотиву, который связан с беременностью. Эта норма зачастую, к сожалению, оказывается только декларацией, и на практике добиться ее реализации практически невозможно. Хотя закон и гласит, что отказ в приеме может быть обжалован в судебном порядке, работодатель всегда сможет найти благовидный предлог для своего оправдания. К сведению, соблюдайте советы риэлторов при поиске клиентов.

Читать дальше

Как написать докладную записку

Докладную записку составляют с целью проинформировать свое руководство о сложившейся ситуации, фактах, имевших место, побудив к принятию какого-либо определенного решения. Докладная записка также может носить сугубо информационный характер. Как правило, такие записки содержат информацию о ходе выполнения определенных работ. Это применяется и при прохождении  курсов повышения квалификации экономистов.

Отчетная докладная записка сообщает о выполнении заданий, указаний, работ или планов. Таким образом, докладная записка обеспечивает на вертикальном уровне связь объектов управления – снизу вверх, то есть, направляясь от нижестоящего должностного лица к вышестоящему должностному лицу. Докладные записки, в зависимости от адресата, бывают: внутренними, то есть, направляемыми руководителю конкретного структурного подразделения или учреждения. Или же внешними, то есть, адресуемыми в вышестоящую инстанцию. Например, соблюдайте данную процедуру при документальном открытии парикмахерской по  бизнес-плану.

Читать дальше

Договор аренды автомобиля у сотрудника

Чтобы арендовать автомобиль сотрудника, нужно заключить гражданско-правовой договор. При аренде транспортных средств отношения сторон регулируются третьим параграфом 34 главы ГК России и строятся по одному из двух вариантов.

Требуется арендовать только машину, при этом водитель или сотрудник, для которого арендуют авто, уже есть. В данной ситуации заключают договор аренды авто без экипажа. К сведению, ознакомьтесь с рекомендациями кадрового агенства в написании резюме.

Либо, ещё вариант, необходимо арендовать автомобиль с водителем, в таком случае заключают договор аренды с экипажем. Давайте рассмотрим особенности бухгалтерского учета и налогообложения каждого варианта. Как ранее уже было сказано, при пользовании авто сотрудника, с ним заключается договор аренды. Сотрудник по нему передает право использовать его машину, однако не оказывает каких-либо возмездных услуг, которые могли быть связаны с его управлением. Иногда не соблюдение таких требований влечет за собой выполнение советов по ликвидации и закрытии ИП.

Читать дальше